Mit „Auf ErfolgsKurs: Migrantinnen werden fit für den Arbeitsmarkt“, ein Projekt in Kooperation mit dem Islamischen kulturellen Verein Chemnitz, wird die Teilhabe von Frauen mit Migrations- und/oder Fluchtgeschichte am Arbeitsmarkt in Chemnitz verbessert. Dafür bieten wir den Teilnehmerinnen vielseitige, niedrigschwellige Unterstützungsmöglichkeiten, die sie ganzheitlich stärken und so den Berufseinstieg erleichtern.

Das Aufgabengebiet umfasst unter anderem:

  • Organisation und Durchführung der regelmäßigen Projektmaßnahmen, insbesondere der subjektorientierten Einzel- und Gruppencoachings
  • Lehr- bzw. Coachingtätigkeit im Rahmen der Einzel- und Gruppencoachings
  • Umfassende Dokumentation der Projektmaßnahmen, insbesondere der subjektorientierten Einzel- und Kleingruppencoachings
  • Organisation des ehrenamtlich getragenen Angebotes zur Sprachförderung der Teilnehmer*innen
  • Teilnehmer*innenakquise
  • Unterstützung der zweiten Projektmitarbeiterin und Vertretung dieser bei Abwesenheit

Während deiner gesamten Tätigkeit arbeitest du eng mit den Teilnehmerinnen zusammen und führst diese behutsam an den Arbeitsmarkt heran. Die übergeordneten Inhalte der Einzel- und Gruppencoachings sind dabei vorgegeben, doch die Detailausgestaltung ist dir überlassen. Hier geht es darum individuell auf die jeweiligen Teilnehmerinnen einzugehen und deren Mehrfachbenachteiligungen bei der gesamten Arbeit zu berücksichtigen.

Bei allem arbeitest du eng mit der Stelle der 1. Projektmitarbeit vor Ort zusammen und wirst zudem von der Projektleitung unterstützt.

Dein Profil

Du verfügst über einen Hochschulabschluss, beispielsweise über einen Bachelor in Soziale Arbeit, in Sozialpädagogik oder einen vergleichbaren Abschluss und idealerweise über erste Erfahrungen bei der Betreuung von Teilnehmerinnen auf den Weg in den Arbeitsmarkt oder über erste berufspraktische Erfahrungen im Integrationsbereich. Auch erste Erfahrungen in der Projektarbeit können nicht schaden, sind aber keine Pflicht.
Darüber hinaus solltest du über ausgeprägtes Organisations- und Kommunikationstalent verfügen, selbstständig arbeiten und gut mit unterschiedlichen Menschen umgehen können. Gute Deutsch-Kenntnisse werden vorausgesetzt. Weitere Sprachkenntnisse, vor allem Arabisch oder Englisch, sind von Vorteil aber nicht zwingend notwendig.
Die Stelle ist ebenfalls für Quereinsteiger:innen offen, die bspw. keinen projektrelevanten Hochschulabschluss haben aber relevante Weiterbildungen.

Rahmenbedingungen

  • Die Vergütung ist angelehnt an TV-L 9 (inkl. garantierten Stufenaufstieg im 2. Projektjahr). Das Eintrittsdatum ist der 01.01.2025.
  • Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 30 Stunden und ist grundsätzlich flexibel einteilbar, aber richtet sich nach den Bedürfnissen der Teilnehmerinnen.
  • Arbeitsort ist Chemnitz, Home-Office ist aufgabenabhängig möglich.
  • Aufgrund der Projektlaufzeit ist die Stelle zunächst bis zum 31.12.2026 befristet, eine Weiterbeschäftigung wird angestrebt.

Wir bieten:

  • Ein nettes, wertschätzendes Team, das sich auf dich freut.
  • Die Möglichkeit, sich aktiv in die Ausgestaltung des Projektes, aber auch die Entwicklung der Soziale Dienste und Jugendhilfe gGmbH einzubringen.
  • Die Arbeit in einem engagierten Team und einem gemeinnützigen Unternehmen mit sehr flachen Hierarchien.
  • Sechs Wochen Urlaub im Jahr und nach Absprache die Möglichkeit zu Weiterbildungen.